递简历面试做PPT职业足球教练的招聘和上班族并无二致

记者| 陈丁睿

过去几个月，前银行职员毛里济奥-萨里的日子并不好过。从意大利那不勒斯来到英国伦敦半年多以来，他的英语水平进步不小，他的饮食习惯没有改变太多，而他的引援要求也得到了俱乐部的满足。但时至今日，他与东家切尔西却再也回不到连战连捷的蜜月期了。

上周末，威尔士卡迪夫城球场，当挣扎于保级圈的主队以先拔头筹让切尔西陷入苦战时，上千名远道而来的蓝军球迷，又把矛头指向了将阿扎尔和坎特同时放到替补席上的萨里，或许在他们眼中，所谓“萨里足球”就等同于失败的代名词。

“我们要萨里下课”，“萨里足球滚蛋吧”，“你真的不知道自己在做些什么”……

忍无可忍之下，蓝军球迷再一次与本队主帅针锋相对。赛后，凭借误判和替补救主幸运得胜的萨里，在接受采访时如是说道：“我们的球迷也许对结果并不满意，我可以理解，我非常理解，对于这些事我已经习惯了。”

很难现象，一家豪门球会的场外关系已经如此赤裸地展现于世，刚刚安抚了状况频出的更衣室，萨里又要面对倒戈许久的本方球迷。或许在他看来，只要能在欧联杯赛事走到最后，并且顺利获得下赛季的欧冠资格，一切矛盾与问题都会迎刃而解。然而，看看温格与穆里尼奥的前车之鉴，恐怕萨里的理想主义并没有那么容易，也许在今年夏天，切尔西就要启动新一轮的选帅计划。

伴随着欧洲五大联赛渐入尾声，类似萨里这样的情况并不少见，所谓足球世界特有的“求职季”和“失业季”，已经拉开序幕。其实在进入2019年的79天之内，英格兰四级职业联赛已经有13位主教练中途下课，平均每6天就有一个倒霉蛋出现。而就像所有普通的职场一样，足球世界的告别和相遇，也离不开招聘与面试。

鲜为人知的是，很多俱乐部在主帅下课后列出的候选名单，都不是仓促制定的，据前维冈主席大卫-夏普介绍，就算是现任主帅稳如泰山，他也会草拟一份长期跟踪的备选名单，数量在6人上下。“对于这些候选人，我会去经常关注他们的比赛，从执教风格到引援特性，我们都会加以分析。可以说，在与最后的主帅候选人进行面试前，我们已经对他们的一切都了如指掌。”

有些时候，一个热门的职位会引发教练群体的哄抢，伴随着经纪人们的通风报信，俱乐部可以收到50到60份简历也是家常便饭。但要知道，如果是之于一家做好长期规划的成熟俱乐部，这些来路不明的简历大多只会躺在邮箱里不见天日。所谓病急乱投医的戏码，只会在腐坏的地方发生。

待到候选人选确定，传说中的面试环节也会随之到来。其实，放眼纷繁复杂的足球世界，各家俱乐部的面试单元更是五花八门：休假中的聊天，办公室的会谈，抑或多达4轮的自我陈述、现场问答、场景模拟和见习带队，都是其中的典型代表。

13年前，英格兰知名教头萨姆-阿勒代斯，曾经信心满满地要在三狮军团的选帅工作中脱颖而出。依仗于自己在英超联赛的摸爬滚打，他自认为是这个帅位最合适的人选。为了让英足总的官老爷们心服口服，连填表格都需要老伴代理的阿勒代斯，特意制作了内容详尽的应聘PPT，希望在面试环节博得选帅小组最高的分数。

然而，人算不如天算，由于面试地点并没有播放PPT的软硬件，阿勒代斯的如意算盘最终完全落空，他只得临时弄出了一份手稿，勉为其难地参加了这次选帅面试。最终，一度信誓旦旦的阿勒代斯铩羽而归，曾经在曼联担任弗格森助手的史蒂夫-麦克拉伦，成为了最后的胜利者。

特别声明：所有资讯或言论仅代表发布者个人意见，乐多体育仅提供发布平台，信息内容请自行判断。