作者:乐多体育 | 发表于:2023-01-25 | 阅读:73次

久古

据媒体报道,在10月1日举行的2022年“明日之星”冠军杯教练员论坛上,中国足球名宿徐根宝不点名批评了某俱乐部。认为球员的(留洋)自身实力是第一位的,“不要以为出去的人多、送得多就可以了”。过去曾有俱乐部送了100多人去西班牙(留洋),“现在出了谁?徐新算一个,但他也还不具备率领中国足球冲出亚洲的能力。”

徐根宝炮轰某俱乐部百人留洋只出一个徐新外籍讲师否定足协计划

翻查一下简历,得知2010年万达集团和西班牙足球联盟开始合作,徐新得以“青年球员”身份进入马德里竞技足球俱乐部进行青训,并参加了相应级别的联赛。一直到2015年12月25日,广州足球俱乐部(前恒大)官宣与徐新正式签约,后者回到了国内联赛。以此来看,让徐老“炮轰”的“某俱乐部”应该是前万达俱乐部。

不过,相比于徐新根宝的“炮轰”,有两位外国人士的话锋虽然没有那么锐利,却是一针见血、句句入肉,足协某些人听到之后估计脸上挂不住了。

参加这次论坛的浙江俱乐部青训总监、日籍教练池谷友良‬谈了日本青少年球员留洋的基本情况。“在日本,我们非常关注青少年球员在欧洲的发展,同时也非常注重为他们提供良好的后勤保障服务”,“尤其是要让他们(留洋的青少年)在那里上学,把踢球和读书两方面都做好”,“在日本,这其实已经成为了一个非常大的课题。”

中国足协职业级讲师拉尔斯的发言则是直截了当、不留情面。他一方面对池谷友良‬的发言表示了认可,同时明确表示对整体留洋形式的反对。“一支球队整体出去,那么还是容易生活在原来的圈子里,不能(很好地)融入当地文化”,“我倾向于让两个球员作为一组,前往某一家俱乐部锻炼。”

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阅毕报道,掩卷沉思,发现拉尔斯、池谷友良‬和徐根宝这3个人的发言顺序应该倒过来看,才能看清中国足球留洋的存在问题、才能看到中日球员留洋之间存在的本质不同。

拉尔斯说的是方向性、战略性的大局问题,池谷友介绍的是日本的经验,徐根宝则是鞭辟入里、直阵恶果。

种瓜得瓜,种豆得豆,老鼠生仔只会打地洞,即便是用于青少年球员留洋的领域,这些老话都极富哲理。

从上世纪90年代初期的健力宝青年队巴西留洋,到上述“某俱乐部”100多名青少年批量前往西班牙(注:估计是分散到若干家俱乐部),其思路都是一脉动相承的,那就是整体、成建制的加入当地的俱乐部。

今年8月份,U21国青30名球员集体前往克罗地亚进行“海外集训”。说是集训,其实是参加当地的第二级别联赛,主要对手是同年龄段的球队,但也有U19年龄段的球队。比如8月20日进行的第三场比赛2-0战胜的NK KURILOVEC,就是上赛季克罗地亚第三级别联赛的球队。

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U19国青

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我们的管理者,更倾向于将有限的资金组队集训留洋(包括上述的U21以及几乎同时进行的U19国家队)。或许其中有各种各样的因素,比如疫情等等而不得已为之。但我们什么时候看到过媒体报道,足球管理部门提供了哪些后勤保障服务,来解决留洋球员的踢球与文化学习的问题?又什么时候报道过将留洋球员的踢球与读书问题当作一个“非常大的课题”来研究和解决了?

从20多年前的健力宝青年队,到10多年前的徐新们,再到今年的U21、U19国家队,近30年了,中国足球的留洋思路非常稳定、从来没变过。

30年前的健力宝青年队出了“四小天鹅”、10多年前的100多人出了个徐新,今天呢,两支U系列的国青队60名球员,又能期待出几个球星?

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当然,这次U系列的国青队相对来说都是短期集训,不能与动辄数年的留洋相提并论。但在池谷友、拉尔斯之前,又有谁反思过我们的青少年球员留洋工作中存在的这些问题?

总是要亲自出马、亲自主持球员的留洋,总喜欢大规模、“轰动效应”;个个都争做“鲜花”而不愿意成为“绿叶”;从不考虑甘当“铺路石”,在幕后默默无闻地为俱乐部做些后勤保障服务、解决一些实际困难,让家长少一些后顾之忧。

这种几十年如一日的“留洋思路”,难怪从“四小天鹅”到徐新一人,再到现在U19国青连打个缅甸都不得不‬使尽了九牛二虎之力、U21则是8战仅取一胜(不含上述第三级别对手之战)。

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拉尔斯表面上看只是谈了自己的观点,实际却是对中国足协留洋计划、留洋思路的一个无声的否定。从媒体的报道来看,U21国青在当地的吃穿住行、训练、比赛等等所有一切都由“组织”负责包干,甚至有时候还要到欧洲各国去采购蔬菜。除了比赛,所有人都过着像在国内一模一样的“圈子”生活,没有、也不需要任何的独立能力。可以相见,这支U21国青几个月后“留洋毕业”回到国内,很快就将又被“同化”。甚至,他们压根就没有“进化”过。

这种“水过鸭背”式、只求面子不讲“里子”的留洋,又能“留”出什么名堂来么?从李铁、李金羽、张效瑞、隋东亮到徐新,再到U21的刘祝润们,中国球员的留洋不出意料就只能是一代不如一代。

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标签: 俱乐部 足协 讲师

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